Peran Penting Modul Key Performance Indicator
Memudahkan Perusahaan Untuk Mengukur Kinerja
Modul key performance indicator dapat membantu mengukur kinerja dari perusahaan, divisi, ataupun masing masing individu.
Membantu Perusahaan Menetapkan Prioritas
Adanya modul key performance indicator juga dapat membantu perusahaan dalam menetapkan prioritas, dan memudahkan dalam mencapai target.
Memantau Progres Dalam Mencapai Target
Melalui modul key performance indicator, perusahaan dapat melakukan pemantauan secara menyeluruh, terhadap kemajuan yang telah dicapai masing masing karyawan atau divisi.
Memaksimalkan Kinerja Perusahaan dan Individu
Modul key performance indicator, juga dapat membantu memaksimalkan kinerja perusahaan secara menyeluruh.
Peran Penting Modul Key Performance Indicator
Memudahkan Perusahaan Untuk Mengukur Kinerja
Modul key performance indicator dapat membantu mengukur kinerja dari perusahaan, divisi, ataupun masing masing individu.
Memantau Progres Dalam Mencapai Target
Melalui modul key performance indicator, perusahaan dapat melakukan pemantauan secara menyeluruh, terhadap kemajuan yang telah dicapai masing masing karyawan atau divisi.
Membantu Perusahaan Menetapkan Prioritas
Adanya modul key performance indicator juga dapat membantu perusahaan dalam menetapkan prioritas, dan memudahkan dalam mencapai target.
Memaksimalkan Kinerja Perusahaan dan Individu
Modul key performance indicator, juga dapat membantu memaksimalkan kinerja perusahaan secara menyeluruh.
Fitur Fitur Utama Dalam Modul Analytical Dashboard
Kelola KPI
Buat KPI untuk setiap tim perusahaan atau masing masing karyawan hanya dengan beberapa klik saja.
Penilaian KPI
Ukur kinerja dari setiap tim perusahaan atau masing masing individu berdasarkan pencapaian dari target yang sudah ditetepkan.
Laporan KPI
Buat laporan dengan mudah dan cepat berdasarkan kinerja dari setiap tim atau individu melalui fitur laporan KPI.
Lengkapi Modul Analytical Dashboard Dengan Beragam Modul Lainnya
Anda juga dapat mengintegrasikan Profile Staff Management dengan beragam modul lain. Untuk produktivitas perusahaan yang maksimal.
Attendance
Laporan Absensi
Perizinan
Frequently Asked Questions
Software HRD Apps Pinnacle Tech Vision dapat membantu Anda dalam memudahkan kegiatan administrasi. Dengan pengelolaan data secara cepat, praktis, serta dapat memberikan informasi akurat dan lengkap.
Tak hanya itu, HRD Apps Pinnacle Tech Vision juga merupakan software yang menyediakan fitur lengkap yang saling terintegrasi antara satu dengan lainnya. Kami juga selalu memperbarui keamanan software HRD Apps untuk melindungi informasi penting dari perusahaan Anda.
Untuk membantu Anda dalam mengelola administrasi SDM, kami memberikan fitur unggulan seperti:
- Kelola Karyawan
- Kelola Kalender
- Pengumuman
- Absensi
- Perizinan
Namun perlu Anda ketahui juga sebelumnya, kami juga memberikan Anda kesempatan untuk memilih fitur apa saja yang Anda butuhkan untuk perusahaan. Sehingga, Anda tidak perlu membayar biaya tambahan untuk fitur yang tidak terlalu Anda butuhkan.
Sebenarnya, jawaban dari pertanyaan ini tergantung dengan kebutuhan dan keadaan dari perusahaan Anda masing masing. Akan tetapi, ada beberapa hal yang bisa Anda pertimbangkan dalam penggunaan software HRD Apps. Yakni:
1. Dengan adanya software HRD Apps, pengelolaan data perusahaan akan jauh lebih mudah dan teratur. Sehingga, Anda tidak perlu menghabiskan banyak waktu untuk mencari suatu data dari karyawan perusahaan;
2. Kami menawarkan kustomisasi software HRD Apps secara penuh sesuai dengan kebutuhan perusahaan Anda. Sehingga, Anda dapat menambah dan mengurangi fitur kapan saja;
3. Divisi HR akan jauh lebih optimal dalam melakukan pekerjaan mereka, karena hanya perlu menggunakan satu aplikasi saja;
4. Software HRD Apps juga dapat membantu divisi HR dalam mengambil keputusan strategis secara akurat. Melalui data dan informasi yang terkumpul dalam software HRD Apps;
5. Terakhir, menggunakan software HRD Apps dapat membantu meningkatkan kinerja karyawan secara keseluruhan. Dengan adanya kemudahan dalam penyampaian informasi dan tugas dari perusahaan kepada masing masing karyawan.
Untuk membantu Anda mempelajari seluruh fitur yang tersedia dalam software HRD Apps, kami menyediakan uji coba gratis selama 1 bulan penuh.
Setelah masa uji coba tersebut berakhir, Anda dapat melanjutkan untuk menggunakan versi berbayar kami untuk memperoleh fitur yang jauh lebih lengkap dan up to date.
Kami menyadari bahwa kemudahaan akses merupakan hal yang sangat penting dalam era modern yang serba cepat saat ini. Karena itulah, kami menyediakan software HRD Apps yang responsive yang dapat Anda akses melalui smartphone Anda kapanpun dan dimanapun Anda berada.
Meet Our Amazing Partners
Dari perusahaan skala kecil hingga besar, Pinnacle Tech Vision telah memberikan beragam solusi untuk membantu perkembangan perusahaan.
Dapatkan Solusi Perusahaan Lainnya
Pinnacle Tech Vision juga menyediakan modul lain yang dapat membantu manajemen perusahaan Anda.
Tentang Modul Key Performance Indicator
Modul key performance indicator merupakan suatu komponen dalam sistem manajemen yang berperan untuk mengukur. Serta mengevaluasi tingkat keberhasilan dari perusahaan ataupun masing masing individu dalam mencapai tujuan yang sudah ditetapkan sebelumnya. Melalui modul ini, perusahaan dapat mengidentifikasikan, mengukur, dan memantau kinerja keberhasilan dari perusahaan.
Ada beberapa peranan penting yang dimiliki oleh modul key performance indicator dalam meningkatkan kinerja perusahaan. Seperti mengidentifikasi area yang membutuhkan perbaikan dan peningkatan, membantu perusahaan dalam mengambil keputusan yang tepat berdasarkan data dan fakta, serta meningkatkan transparansi dan akuntabilitas dalam perusahaan tersebut.
Modul KPI berperan penting dalam perusahaan, dengan mengubah tujuan menjadi sebuah tolak ukur. Yang menjadikan tujuan tersebut dapat diukur, sehingga perusahaan dapat mengetahui aspek mana saja yang butuh peningkatan.
Selain itu, modul key performance indicator juga dapat membantu perusahaan dalam mengambil keputusan berdasarkan data dan fakta. Serta meningkatkan transparansi dan akuntabilitas dalam perusahaan.
Modul KPI dapat meningkatkan kinerja perusahaan secara menyeluruh, dengan menyediakan pemantauan secara real time. Terhadap kemajuan yang berhasil dicapai, mengidentifikasi aspek perusahaan yang butuh perbaikan, serta memungkinkan perencanaan perbaikan. Modul key performance indicator juga dapat membantu dalam mengambil keputusan melalui data yang sudah dikumpulkan.
Secara umum, penggunaan modul key performance indicator tidak memiliki resiko sama sekali. Beberapa resiko yang mungkin timbul dalam penggunaan modul KPI yakni, pemilihan target KPI yang tidak relavan, penekanan berlebihan pada target KPI, dan penggunaan KPI yang tidak adil dalam evaluasi kinerja individu. Karena itulah, penggunaan modul KPI tidak boleh dilakukan dengan sembarangan, karena dapat menimbulkan lingkungan pekerjaan yang kurang produktif dan toxic.
Implementasi modul KPI dapat mendukung budaya kinerja dengan mendorong fokus kepada tujuan yang jelas, memberikan feedback secara terbuka, membantu dalam pemantauan dan evaluasi kinerja, dan meningkatkan tanggung jawab dalam mencapai target KPI yang sudah ditetapkan sebelumnya.
Tidak, modul key performance indicator tidak hanya berperan penting dalam perusahaan besar saja. Melainkan, ada beberapa organisasi yang bisa menggunakan modul KPI. Seperti organisasi nirlaba, tim proyek, sector pelayanan publik, atau bahkan tingkatan individu.
Modul KPI juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan, dan keinginan dari penggunanya. Dengan begitu, pengguna dapat memantau, mengukur, dan meningkatkan kinerja dan pencapaian dari target yang telah mereka tetapkan sebelumnya.
